Erfahrungen mit Klimaschutzmaßnahmen bei RTS Electronic

Grundsätzliche Motivation der Geschäftsführer Oliver Vakilzadeh und Lars Kiera zur Umsetzung von Klimaschutzmaßnahmen waren zum einen die persönliche Überzeugung, aber auch die gemeinschaftlich empfundene gesellschaftliche Verpflichtung: Die Zukunft des Klimas mitzudenken, ist Grundsatz jeden Handelns bei RTS Electronic.

Luftbild des Firmengebäudes der Firma RTS Electronic, drum herum parken Autos.
Das Firmengebäude des Unternehmens RTS Electronic im Gewerbegebiet "Im Wirrigen".

Gleichzeitig identifizieren sich die Geschäftsführer mit den Ideen und der Notwendigkeit des Klimaschutzes und nennen nicht zuletzt Gewissensgründe, die sie dazu bewogen haben, Maßnahmen mit positiver Auswirkung auf Klima-Aspekte zu realisieren. Aus die Vorbildfunktion, unter anderem vor den Auszubildenden, spielt eine nicht unerhebliche Rolle. 

Im Umsetzungsprozess der verschiedenen Maßnahmen hatten es die beiden Geschäftsführer aber auch bisweilen mit Hürden zu tun: Unter anderem war es herausfordernd, passende Förderprogramme zu identifizieren - es entstand der Eindruck eines "Förderdschungels".  

Ein Imker beugt sich über einen Bienenkasten.
Auf dem Gelände von RTS Electronic stehen auch Bienenhäuser zur Erzeugung eigenen lokalen Honigs.

Die meisten Maßnahmen setzte RTS Electronic selbst um. Hilfreich war dabei jedoch der Austausch mit anderen Unternehmen der Branche. Eine große Stärke war dabei zudem die "interne Geschwindigkeit" bei dem Unternehmen: Entscheidungen werden somit sehr schnell getroffen.

Ein größeres Projekt war dabei die Installation einer Photovoltaikanlage (60 kWp) auf dem Dach des Unternehmens. Sie deckt 80 % des jährlichen Strombedarfs von RTS Electronic ab und spart somit 45 Tonnen CO₂ pro Jahr ein. 

Bisweilen brachte die Umsetzung von Klimaschutzmaßnahmen überraschende Nebeneffekte mit sich: So stellte sich heraus, dass die Folierung der Fenster - eigentlich zum Schutz vor UV-Strahlung und Hitze gedacht - auch der Einbruchsicherheit dient.

Und dass auf dem Gelände von RTS Electronic Bienenhäuser angesiedelt sind, bringt ein schönes, nachhaltiges Werbegeschenk mit sich: Auf den selbstproduzierten Honig warten die Kunden schon immer sehnsüchtig. Auch die Feel-good-Managerin, die die Mitarbeitenden durch Physio- und Massageangebote sowie ein gesundes, kostenloses Mittagessen entlastet, hat zudem immer ein offenes Ohr für die kleinen und größeren Sorgen der Angestellten. 

Eine Erkenntnis nehmen die Geschäftsführer von RTS Electronic mit: Die Fehler, die im Prozess gemacht wurden, seien nicht nur negativ zu bewerten. 

Die Fehler, die wir gemacht haben, haben dazu geführt, dass wir heute da sind, wo wir sind.  

Diese Maßnahmen hat RTS Electronic bereits umgesetzt

Energieversorgung & Effizienz
  • Photovoltaikanlage auf Dach oder Fassade
  • Energie-Monitoring/Submetering
  • LED-Beleuchtung im gesamten Gebäude
Gebäudegestaltung & Dämmung
  • Dach, Fassade und Fenster energetisch gedämmt
  • Sonnenschutz/Taglichtnutzung
  • Upgrade der Fenster mit Verspiegelung, Energieeffizienz (Dreifachverglasung), Schutz gegen Einbruch
Mobilität & Infrastruktur
  • Ladeinfrastruktur für E-Autos und E-Bikes 
  • Jobrad-/Fahrradprogramme 
  • Firmenflotte auf E-Mobilität umgestellt 
  • Lieferlogistik emissionsarm gestaltet 
  • Reiserichtlinie mit Fokus auf Bahn/Videokonferenzen 
  • Zuschüsse/Anreize für ÖPNV-Nutzung
Wasser- & Flächenmanagement
  • Entsiegelung von Flächen
Biodiversität & Grünflächen 
  • Blühwiesen oder Wildblumenflächen 
  • Nistkästen, Insektenhotels oder Bienenstöcke 
  • Hecken und Bäume
Betrieb & Organisation
  • Energie-/Umweltmanagementsystem 
  • Bezug von zertifiziertem Ökostrom 
  • Abfallvermeidung & Recyclingkonzept 
  • Mitarbeitende zu Nachhaltigkeit geschult 
  • Energie- und CO₂-Bilanz erstellt 
  • Interne Audits/Optimierungen regelmäßig durchgeführt
  • Digitalisierung des Großteils der Arbeitsschritte (inkl. Gehaltsabrechnung)
Beschaffung & Lieferkette
  • Nachhaltige Beschaffung (z. B. Verpackungen)
  • Verpackungsreduktion in der Lieferkette 
  • Grünstromverträge/PPA abgeschlossen 
  • Energieeffiziente IT-/Bürogeräte beschafft
  • Recycling
  • Mülltrennung
Unternehmenskultur & Strategie
  • Nachhaltigkeitsziele in Unternehmensstrategie integriert 
  • Mitarbeitende aktiv in Klimaschutzprojekte eingebunden 
  • Regelmäßige Kommunikation zu Nachhaltigkeit 
  • Ideenprogramme für Mitarbeitende
  • nachhaltige Kundengeschenke (z. B. lokal hergestellter Honig, der in Altpapier verpackt wird)
  • Workshops: Coaching für Mitarbeiter:innen zu Nachhaltigkeit und dem Drei-Säulen-Modell sowie zu Themen wie Selbstwert und Ähnlichem 
  • Mitarbeiterbindung: Frühstück und Mittagessen werden kostenlos zur Verfügung gestellt; Nebeneffekt: Strecken mit dem Auto werden reduziert
Steckbrief
RTS Electronic
  • Branche / Tätigkeitsfeld: Beschaffung elektrischer Bauteile
  • Standort: Borker Straße 88, 45731 Waltrop
  • Geschäftsführer: Oliver Vakilzadeh, Lars Kiera
  • Unternehmensgröße: mehr als 30 Mitarbeiter:innen
  • Kontakt
Ausblick
Das ist zukünftig geplant

Weitere geplante Maßnahmen:

  • Dachbegrünung
  • Klimatisierung der Logistik (Klimaanlage)
  • Anstreben eines papierlosen Büros

Mittlerweile kommt das Unternehmen an den Punkt der "Sättigung": Alles, was realistisch betrachtet noch umsetzbar ist, ist bereits Realität. 

Insofern hat RTS Electronic keine konkrete "Roadmap" zu langfristigen Klimaschutzzielen aufgestellt, sondern setzt Maßnahmen an den Stellen um, wo es gerade möglich ist. 

Diese Empfehlung gibt RTS Electronic anderen Unternehmen, die ähnliche Maßnahmen umsetzen möchten, mit auf den Weg: 

Handeln Sie aus Überzeugung und nicht mit der Erwartungshaltung, dass man dadurch mehr Aufträge erhält.